多禾馅饼加盟￥5-10万

淄博多禾餐饮管理有限公司成立于2001年，公司总部位于山东淄博，是以运营馅饼为主要特色的中式快餐连锁企业。经过几年对管理，技术的不断摸索和革新，公司对发展方向和发展目标进行了重新规划和市场定位，自2009年起公司发展驶入快车道。 公司现有餐厅120余家，遍布山东泰安，淄博，青岛，德州，日照，临沂，济宁，滨州，潍坊，菏泽，莱芜，烟台，以及省外北京，天津，黑龙江、吉林，辽宁、河北、山西，河南，内蒙古，江苏等地，现市场拓展发展速度处于同中式快餐行业前列。

多禾以中式快餐本土化产品特色为基础，以多禾馅饼为主打产品，拥有多禾产品系列、粥品系列、凉菜系列、热菜系列、饮品系列和休闲系列等六大系列产品。管理上借鉴西方快餐(肯德基&麦当劳)的先进管理经验，通过内部经验沉淀以及国内知名管理咨询公司提炼整合，形成具有特有文化的连锁经营模式。经过多禾团队不懈努力，现已 形成食品研发、加工配送、餐厅选址、餐厅设计、施工管理、营运培训、运营指导、系统开发等全方位的标准化运营体系。

多禾馅饼加盟优势：优势扶持，降低开店投资费用

第一点，加盟费用低：

现在在多禾馅饼公司运营费用大大降低，公司把这部分费用让利给加盟商，地方换了技术配方还是一样。

第二点，公司实力强：

公司拥有完善的技术培训 系统 ，在国内享有实行上门指导开店服务，率先实行的一分钱不交先加盟，学完在交加盟费，打消加盟商怕花了钱学不到东西的顾虑。

第三点，后续服务好：

加盟商开店以后不管技术上还是销售商遇到的难题，公司都会一一给你解决。公司本着加盟商利益高于一切的心态去帮助加盟商打好创业基础。

第四点，广告效应好：

公司近期会在国内收视率高的卫视、各大报纸媒体、知名网站不间断的投放广告，随着广告量的增加，品牌价值会越来越高。俗话说“背靠大树好乘凉”也就是说我们的加盟商依着多禾馅饼的品牌，也会越做越大。

多禾馅饼加盟支持

1、协助选址评估

协助投资商对拟开店面进行实地考察、商圈评估，分析其开店的可行性，帮助投资商制定正确的开店决策。

2、帮助投资商进行店面装修设计与施工监督

为确保多禾的统一形象，公司为投资商提供整体的装修设计方案，并负责店面的装修施工及工程质量及进度监督。同时为确保产品质量，餐厅运营所需设备也由总部统一采购并指导安装。

3、员工培训

(1)厨师、面点师、熬粥师培训：技师指导，员工到实体店亲自操作。学习多禾独创的“中式快餐数据量化标准体系”，餐厅产品均有规范化和数字化的生产操作程序。

(2)店长、店员培训：对新员工进行至少30个工作日的系统培训，经考核拥有了高水平的服务意识和服务技能后方可上岗。

4、派驻管理人员协助开店

多禾公司将派驻管理人员协助安排开业前各项准备工作，包括庆典、促销、员工岗前再培训等。

5、后续服务

开业后，总部会定期委派专业的营运人员到店内进行日常的运营指导，对店面在价格、品质、服务、管理、卫生等方面进行不定期的评估，协助改善餐厅管理，提升业绩，让加盟店有真正的归属感。

6、不断创新的产品

创新是多禾保持竞争力和发展壮大的重要因素。总部会定期为投资商提供最新的产品研究成果，保证店内的产品口味不断更新，时刻保持产品竞争力。

7、直线供货系统

总部有专门的产品配送中心，所有的原料和设备直接供货，无中间环节，确保价格最低。同时，大量集中采购，必然保证运营成本最低，保证投资商的利润空间。

多禾馅饼

1、认同多禾的企业文化，自觉维护企业形象和品牌;认同公司的经营模式和管理制度，经营理念达到高度一致;

2、个人拥有较好的资金实力和良好的商业信誉，并有丰富的商业经验;

3、能够接受总部的统一管理模式，积极参与总部的技术提升培训;

4、店面经营面积不低于280㎡，并经多禾公司总部评估合格后方可经营;

5、个人所签署的房屋合同时间期限不低于3年;

6、个人具有一定的创业精神以及持久经营的理念。

多禾馅饼

第一步

投资方须了解多禾快餐连锁的经营方向，认可多禾的管理经营理念，咨询公司对店面选择的要求、标准和程序。

第二步

投资方向多禾总部提交如下资料：

1.投资方预选店面的位置照片、平面图、所在街道照片、门头及店内照片;

2.投资方提供店面开张后头6个月的经营预测及三年发展计划。

第三步

总部审核投资方所在地是否具备开办多禾连锁店的各项条件，达成合作意向，双方签订合同。

第四步

投资方在市场推广部指导下按照统一的视觉识别系统标准装修店面。店面装修后由工程部验收。合格后方能开店;不合格，限期整改，直至合格。

第五步

投资方接到多禾公司培训通知后，派受训学员到总部学习。学员通过结业考核后，总部发放考核合格证书。受训员工回到店里后，开始情景演练，尽快适应所处工作环境，准备开业。

第六步

确定开业日期，总部协助投资方制定详细的开业计划。

第七步

后期技术升级、员工技能培训、定期营业指导、运营方案策划.