维多美卫浴有限公司始创于1986年,是一家专业研发、生产、销售及服务的综合性卫浴制造企业。在新世纪的洁具文化交汇中,作为全面提升现代人生活素质的重要组成部分,洁具文化的兴起,必将带来一种全新生活方式的流行。
洁具品牌的竞争日益激烈,全国各地洁具生产厂家争相推出具有高度艺术性和国际性的新型洁具。维多美卫浴的洁具吸收中国陶瓷文化的精髓,融合欧洲最近设计潮流,以卓越的顶级设计理念诠释现代人追求时尚、典雅、舒适的洁具文化。作为以推动“洁具文化”向时尚、典雅、舒适发展的强势品牌,我们深信通过全公司全体同仁的努力和充满竞争力的产品实力,一定能为精明和远见的消费者所推崇。
佛山市维多美卫浴有限公司的洁具吸收中国陶瓷文化的精髓,融合欧洲最近设计潮流,以卓越的顶级设计理念诠释现代人追求时尚、典雅、舒适的洁具文化。
作为以推动“洁具文化”向时尚、典雅、舒适发展的强势品牌,我们深信通过全公司全体同仁的努力和充满竞争力的产品实力,一定能为精明和远见的消费者所推崇。这里的洁具所承载的深厚陶瓷文化一定会在中国得到发扬和眼神,为此,我们诚邀各界人士与我们一起,致力于中国洁具事业,不断开发具有“人文关怀”的洁具品牌,贡献社会,造福人类。
卫浴企业是靠市场竞争而获得今天的地位的,必须继续依靠市场竞争获得新的经济发展时期生存的能力。卫浴业确实处在剧烈的市场震荡期,但是这是转型升级必需的震荡。对于早有准备的卫浴企业,这样的震荡不但不是坏事,反而是好事——市场空间扩大了,市场规范运营的条件渐渐成熟了,永续经营的可能性也就增大了许多。
维多美卫浴品牌文化:
维多美使命:不断努力为消费者创造更加优质的生活。
维多美目标:做年轻时尚最具影响力的卫浴品牌。
维多美定位:年轻活力,随心所欲。
维多美精神:诚信,创新,坚持,务实。
1)产品款式全、开发速度快!
维多美卫浴持续根据市场动态,确保款式时尚、款式新、款式全,新品的开发力度大、速度快。公司现已开发五大系列、十三款潮流款式,能够满足市场的不同需求。
2)质量好、性价比高!
公司拥有生产资源等成本优势,多年来专业化、规模化的生产销售智能座便器产品。能够为您提供稳定的质量和高性价比的产品!
3)设计、开发、生产一体化!
维多美卫浴可根据客户的需求,从事各种产品的自主设计、模具设计、模具制造和批量生产,是您理想的合作伙伴!
4)产品的市场针对性强!
维多美卫浴的产品市场针对性强、特色明显,极具市场销售的竞争力。各款产品现已远销台湾、日本等世界各地。
6)生产技术先进!
维多美卫浴采用先进的流水线生产平台,先进的生产技术使产品性能发挥到极致。
1、维多美卫浴拥有良好的市场知名度及整套完整的市场品牌推广策略,良好的市场经营策略,使得加盟经销商能很快的掌握经营流程。
2、维多美卫浴设计研发的产品符合中国卫浴文化的需求和中国消费者的消费习惯。产品配套齐全,包括现代浴室柜、奢华欧式柜、座便器、淋浴房、浴缸、花洒、龙头等卫浴品种,可打造风格统一的整体卫浴空间。
3、公司已在众多网络媒体投放全国性品牌广告,同时也在佛山建立营销中心服务加盟经销商,确保品牌的知名度持续提高、影响力和辐射力持续增强。
4、维多美卫浴在终端销售市场的营运及管理经验,让加盟商在缺少行业经验的情况下,可通过欧嘉提供的成熟运营体系,快速实现运营。
2、规模化、标准化带来的低成本优势及准确的市场定位,高性价比的产品,系统、合理的定价体系。服务于全国市场。
3、开业前全方位的系统培训,统一的VI表现与SI终端识别系统,以及开业期间区域人员指导,预定/签单/下单一体化运营系统,提供详细的运营体系保障。
1、品牌授权和使用:
获得品牌在区域的经营权,并借助企业的推广提升的影响力和号召力。
2、区域保护:
经营区域无交叉重置。
3、品牌形象:
提供标准的设计方案,形成统一的终端品牌形象。
4、营业辅导培训:
为加盟商提供导购、营业、服务培训。
5、管理营运支持:
提供靠前的管理模式及市场营运策略支持。
1、品牌认同:认同品牌文化 ;
2、认同品牌文化,始终维护品牌的良好形象;、始终维护品牌的良好形象 ;
3、认同企业文化、经营理念与管理模式。
4、接受总部统一经营管理指导和监督,协助总部实现品牌发展战略。
5、商誉能力:独立的个人或公司;
6、具备一定的经济实力;
7、具有良好的个人信誉与商业道德;
8、具备一定经营管理学习能力;
9、具备投资风险意识;
10、拥有适合经营的的意向选址。
1、咨询加盟事项,免费索取配套资料,公司将根据不同情况选择性提供具体,具体可邮寄或派送。
2、加盟者意向联系,电话信函往来,与加盟者深度沟通,了解客户综合情况。
3、调查了解,公司将对加盟者进行考察评估,初步达成合作意向。
4、签订加盟合同,双方深度洽谈协商,签订加盟合同。
5、交纳保证金,照市场管理规范化要求,向公司缴纳保证金。
6、区域市场调研,加盟者协同公司区域经理对当地市场进行初步市场调研。
7、专卖店装修,专卖店选择,租赁合同的签订。
8、队伍组建,依据区域市场营销工作开展需要及合同要求,招聘并组建员工队伍。
9、学习培训,公司提供资料学习或派员进行培训指导。
10、进货开业,确认进货品种及数量,首批进货,专卖店开业。
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