玛丽娅国际早教中心在国家有关单位的大力支持下,汇聚国际早教精英,提供先进、科学的教学方法及优越的教学环境,全程的专家跟踪指导,尽心尽力使玛丽娅国际早教中心成为中国宝宝茁壮成长的快乐殿堂。
玛丽娅国际早教中心采取亲子教学的形式,不断研发系统地适合提升儿童智能的新的课程,多种形式的特色课程日甄完善,分阶段地推出,受到全国会员的欢迎。玛丽娅国际早教中心亲子课程的系统,引导家长培养儿童的优良性格为核心目标,以身体健康、智能开发、技能培训为同步达成目标。玛丽娅国际早教中心拥有一套成熟的亲子教师甄选、培训、发展体系。
玛丽娅国际早教中心与国内各大省会城市师范专科学校长期合作,每年挑选出学前教育专业或相关艺术类专业的优秀秀的亲子教师加入玛丽娅国际早教中心教师团队,并在上岗前参加总部统一的亲子教学法、蒙特梭利教学法、玛丽娅国际早教中心音乐教学法的亲子教师的专业培训,向全国各教学中心输送优秀的亲子教师,让全国的玛丽娅国际早教中心的教学中心都能保证教学标准和授课质量。玛丽娅国际早教中心建立和实施了独特的、科学的课程、服务、管理标准化执行方案,成为引领全国早教行业标准的优质品牌。
玛丽娅国际早教中心相信,科学的成长方式必将替代落后粗放的成长方式,玛丽娅国际早教中心支持那些敢于打破旧的成长理念的先锋家长,并对抗陈旧的育儿概念。在儿童成长科学领域,玛丽娅国际早教中心永远代表时代的先锋精神。投资玛丽娅国际早教中心,进军到早教市场之后,不仅有着非常好的市场前景,同时这个项目本身的特色也很宣明,这无疑会让投资者的事业更快更好的发展起来,从而真正的开创出玛丽娅国际早教中心的更好明天
教育工作必须从根本做起,想要做好加盟工作,首先加盟总部要能经营好自己的直营店,让直营店获利达到一定水平。其二要能不断突破市场的需求,开发出富有特色且专业的课程,方能不断的站在领导地位,遗憾的昰目前加盟总部往往号称已有上百家加盟商,但自己连一家直营店都没有,甚至还有自己的直营店都赔钱,虚假陈列出巨额的获利,这些不良的信息往往会误导加盟商造成投资错误,成属可惜。
近年来全球对0-6岁的婴幼儿都出现一股火热的风潮,不论政府或民间机构,甚至身为父母亲都明确知道孩子越早接受教育刺激,孩子的大脑就越发达,尤其在"游戏中学习"更是深受专家、学者所肯定一致认为这样的学习会有惊人效果。游戏中学习不论在课程活动中或游戏活动中,由老师引导带领孩子扮演游戏的重要角色是非常重要的,好的指导者能带给婴幼儿在成长中的学习达到事半功倍的效果。
目前中国正值开发中国家,经济规模已达世界第二大强国,不论0-3岁早期教育阶段,或3-6岁学前教育阶段,家长对教育的重要性仍处于一知半解,人云亦云,无法自己有着深度的判断与了解,现有学前或早期教育机构良莠不齐,教学模式及层次差异颇大,这块严肃且重要的婴幼儿培训之地需要专业合法的学校或机构以有效力,科学化、系统化的教育来引导,并需和国际教育接轨,才能做好学前或早教的工作。
低投资低门槛
为了大力发展教育事业,为了让更多的学员受益于我们的精彩课程,我们采取低加盟费、低管理费的方式。
特色教学手段
采用多媒体教学,通过图片、动画等加强学员的理解,调动学生的兴趣,集中学生的注意力。
优质贴心服务系统
即时响应的后续服务体系,最短时间解决合作学校所提问题,第一时间解答校长、教师疑惑。
市场招生方案支持
定期提供招生策划方案、促销宣传策略、市场宣传资料设计、课程细致解读。
阶段性教师培训
逐步提升加盟者教师授课能力及综合素质,定期举办不同培养阶段的教师专项培训。
1、建校支持:玛丽娅国际早教中心统一VIS视觉识别系统,标准化一体式建校,调研定位装修设计一步到位。
2、设施配置:玛丽娅国际早教中心场所规划、教学设施、硬件配置等指导与建议。
3、团建支持:玛丽娅国际早教中心众多高校人才合作、四大主流招聘渠道同步,校区岗位设计、关键岗位把关、薪酬体系与考核制度建设。
4、师资培训:玛丽娅国际早教中心帮助师资队伍快速胜任教学工作,并提供进修培训。
5、产品培训:玛丽娅国际早教中心帮助每个团队成员快速、准确的理解课程并在工作中应用。
6、市场支持:玛丽娅国际早教中心统一宣传物料,线上线下招生渠道(平台)建设与共享、招生活动,营销方案共享。
7、启动支持:玛丽娅国际早教中心多套启动预案,提前招生报名,现场活动支持。
8、教研支持:玛丽娅国际早教中心教学产品、课件的研发、升级。
1、提交《意向客户申请表》、基础市场调研。
2、总部、直营中心等考察参观。
3、总部审核、两方管理人员洽谈。
4、于总部签订《意向协议》、支付意向金。
5、总部市调选址、自有场地需审核。
6、拓展总监至申请人当地进行合作细节洽谈。
7、于当地签署正式合作协议。
8、申请人缴付全额合作费用。
1、了解培训教育市场,有志于培训教育事业;
2、具有从事教育、培训或办学资格的独立法人;
3、认同我们的培训教育理念,服从加盟连锁总部发展统一战略规划;
4、培训机构在当地具有一定影响力,具备总部要求的投资实力和一定的市场拓展能力;
5、富有责任心,具备一定的经营管理经验或成功投资背景;
6、申请者可为中华人民共和国公民、学校、公司、企业或事业单位;
7、在当地具有较好的公共关系,并能得到政府相关机构的支持;
8、个人加盟要求具有一定的社会关系或具备开拓市场和教学服务的能力。
1、提交《意向客户申请表》、基础市场调研。
2、总部、直营中心等考察参观。
3、总部审核、两方管理人员洽谈。
4、于总部签订《意向协议》、支付意向金。
5、总部市调选址、自有场地需审核。
6、拓展总监至申请人当地进行合作细节洽谈。
7、于当地签署正式合作协议。
8、申请人缴付全额合作费用。
1、了解培训教育市场,有志于培训教育事业;
2、具有从事教育、培训或办学资格的独立法人;
3、认同我们的培训教育理念,服从加盟连锁总部发展统一战略规划;
4、培训机构在当地具有一定影响力,具备总部要求的投资实力和一定的市场拓展能力;
5、富有责任心,具备一定的经营管理经验或成功投资背景;
6、申请者可为中华人民共和国公民、学校、公司、企业或事业单位;
7、在当地具有较好的公共关系,并能得到政府相关机构的支持;
8、个人加盟要求具有一定的社会关系或具备开拓市场和教学服务的能力。
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